2023年度全區(qū)企業(yè)政工專業(yè)職務(wù)資格評(píng)審?fù)ㄖ?/h1>
自治區(qū)企業(yè)政工職改辦關(guān)于開展2023年度全區(qū)企業(yè)政工專業(yè)職務(wù)資格評(píng)審工作的通知各市企業(yè)政工職改辦、區(qū)直有關(guān)單位職改辦： 為做好2023年度我區(qū)企業(yè)政工專業(yè)職務(wù)資格評(píng)審工作，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下： 一、申報(bào)范圍和對(duì)象 全區(qū)各級(jí)企業(yè)從事思想政治工作的人員，具體包括各級(jí)黨組織負(fù)責(zé)人，黨的紀(jì)檢、組織人事、宣傳、統(tǒng)戰(zhàn)、辦公室以及工會(huì)、共青團(tuán)、婦聯(lián)等組織中從事思想政治工作的人員等。 以下情形人員不得申報(bào)： ...
自治區(qū)企業(yè)政工職改辦關(guān)于開展2023年度
全區(qū)企業(yè)政工專業(yè)職務(wù)資格評(píng)審工作的通知
各市企業(yè)政工職改辦、區(qū)直有關(guān)單位職改辦：
為做好2023年度我區(qū)企業(yè)政工專業(yè)職務(wù)資格評(píng)審工作，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
一、申報(bào)范圍和對(duì)象
全區(qū)各級(jí)企業(yè)從事思想政治工作的人員，具體包括各級(jí)黨組織負(fù)責(zé)人，黨的紀(jì)檢、組織人事、宣傳、統(tǒng)戰(zhàn)、辦公室以及工會(huì)、共青團(tuán)、婦聯(lián)等組織中從事思想政治工作的人員等。
以下情形人員不得申報(bào)：
一、離退休人員、公務(wù)員（含參照公務(wù)員法管理單位人員）、事業(yè)單位工作人員。
二、因違紀(jì)違法被有關(guān)部門立案審查調(diào)查或受到違紀(jì)違法處分處罰，仍在處分處罰影響期內(nèi)的。
三、從申報(bào)當(dāng)年往前推算，5年內(nèi)有過年度考核不合格的。
四、在申報(bào)過程中被發(fā)現(xiàn)有偽造學(xué)歷、資歷、業(yè)績(jī)成果，或剽竊他人成果等弄虛作假行為者，自申報(bào)當(dāng)年起，3年內(nèi)不得申報(bào)。累計(jì)兩次的，終身不得申報(bào)。通過上述手段騙取專業(yè)職務(wù)資格者，撤銷其專業(yè)職務(wù)資格，自撤銷之日起，3年內(nèi)不得申報(bào)。
二、申報(bào)途徑
（一）申報(bào)人應(yīng)通過其人事勞動(dòng)關(guān)系所在單位申報(bào)。參照職稱評(píng)審相關(guān)要求，除銀行、保險(xiǎn)公司等法律法規(guī)明確規(guī)定具有獨(dú)立承擔(dān)民事責(zé)任能力的分支機(jī)構(gòu)外，申報(bào)人不得選擇不具有獨(dú)立法人資格的分支機(jī)構(gòu)作為申報(bào)單位參評(píng)。
?。ǘ┲兄瘪v桂單位或外省駐桂企業(yè)分支機(jī)構(gòu)（分公司、辦事處等）的專業(yè)職務(wù)人員，應(yīng)根據(jù)本單位（系統(tǒng)）統(tǒng)一渠道申報(bào)，同一年度不得多種渠道申報(bào)。如選擇通過廣西相應(yīng)評(píng)委會(huì)申報(bào)的，由該單位所屬的中直單位組織人事部門或外省駐桂企業(yè)總公司（總部、集團(tuán)公司）人力資源管理部門就駐桂單位申報(bào)渠道問題出具書面意見，并報(bào)相應(yīng)評(píng)委會(huì)所屬政工職評(píng)部門備案后方可申報(bào)。
?。ㄈ┩馐I(yè)職務(wù)人員按規(guī)定條件通過委托評(píng)審方式到廣西評(píng)審高級(jí)政工師的，應(yīng)由申報(bào)人所屬省級(jí)政工職評(píng)管理部門出具委托材料，并經(jīng)自治區(qū)企業(yè)政工職改辦審核同意后方可評(píng)審。區(qū)內(nèi)各地區(qū)（部門）專業(yè)職務(wù)人員申報(bào)本地區(qū)（部門）有評(píng)審權(quán)限但尚未組建企業(yè)政工專業(yè)職務(wù)資格評(píng)審委員會(huì)的，參照委托評(píng)審程序辦理相關(guān)手續(xù)。
三、申報(bào)條件及材料要求
?。ㄒ唬┥陥?bào)條件和政策依據(jù)
凡符合上述評(píng)審范圍、對(duì)象的人員申報(bào)企業(yè)政工專業(yè)職務(wù)資格，評(píng)審條件按《自治區(qū)企業(yè)政工人員專業(yè)職務(wù)評(píng)定工作領(lǐng)導(dǎo)小組關(guān)于印發(fā)自治區(qū)企業(yè)思想政治工作高、中、初級(jí)專業(yè)職務(wù)資格評(píng)審條件的通知》（桂企政職字〔2023〕1號(hào)）的規(guī)定執(zhí)行。
除相關(guān)政策文件及本通知另有規(guī)定外，企業(yè)政工人員申報(bào)、推薦、評(píng)審、認(rèn)定等基本條件和程序，參照《廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于印發(fā)〈廣西壯族自治區(qū)職稱評(píng)審管理服務(wù)暫行辦法〉的通知》（桂人社規(guī)〔2021〕11號(hào)）執(zhí)行。
?。ǘ┎牧咸顖?bào)要求
繼續(xù)使用廣西專業(yè)技術(shù)人員職稱管理服務(wù)平臺(tái)進(jìn)行申報(bào)評(píng)審。各級(jí)企業(yè)政工職改辦、區(qū)直有關(guān)單位職改辦要做好宣傳工作，引導(dǎo)申報(bào)單位和人員按照要求進(jìn)行申報(bào)。廣西專業(yè)技術(shù)人員職稱管理服務(wù)平臺(tái)單位、個(gè)人統(tǒng)一登錄入口：http://my.gxrczc.com/Login?？头娫?0771—5505013。
1.個(gè)人申報(bào)
?。?）申報(bào)人按部署文件和申報(bào)系統(tǒng)設(shè)置的要求，在規(guī)定期限內(nèi)提交申報(bào)材料。申報(bào)人應(yīng)對(duì)申報(bào)材料的真實(shí)性、完整性承擔(dān)主要責(zé)任。申報(bào)人提交申報(bào)材料前需自行對(duì)學(xué)歷、資歷、專業(yè)職務(wù)工作經(jīng)歷（能力）、業(yè)績(jī)成果、學(xué)術(shù)成果等材料進(jìn)行檢查核實(shí)，并作出承諾。經(jīng)查如發(fā)現(xiàn)有抄襲、剽竊、不當(dāng)署名等學(xué)術(shù)不端行為，或者論文代寫代發(fā)、虛假刊發(fā)等違紀(jì)違規(guī)行為的，參照《科研失信行為調(diào)查處理規(guī)則》和《廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于印發(fā)〈廣西壯族自治區(qū)職稱評(píng)審管理服務(wù)暫行辦法〉的通知》（桂人社規(guī)〔2021〕11號(hào)）等有關(guān)規(guī)定處理。
?。?）申報(bào)人應(yīng)按規(guī)定參加繼續(xù)教育，申報(bào)前需完成2023年度公需科目學(xué)習(xí)考試任務(wù)。2022年繼續(xù)教育（含公需科目和專業(yè)科目）學(xué)時(shí)完成情況，作為推薦參評(píng)的重要參考條件。
?。?）申報(bào)人要按照電子檔案模板所列出的項(xiàng)目，逐項(xiàng)掃描錄入材料。學(xué)歷、社保關(guān)系、繼續(xù)教育等已通過數(shù)據(jù)共享獲取的，不再要求重復(fù)提供；未能通過系統(tǒng)數(shù)據(jù)共享獲取的，需上傳相關(guān)材料。
?。?）申報(bào)人的個(gè)人照片應(yīng)上傳小二寸的近期免冠證件照，并確保清晰。上傳的業(yè)績(jī)成果、學(xué)術(shù)成果等應(yīng)為取得下一級(jí)專業(yè)職務(wù)資格證書（或職稱證書）以來取得的成果，并需按重要程度進(jìn)行排列。合作產(chǎn)生的獎(jiǎng)項(xiàng)、著作等需標(biāo)注出本人姓名。上傳論文等學(xué)術(shù)成果材料時(shí)，除提供所發(fā)表論文的封面、目錄、正文外，還需提供論文所發(fā)表的刊物在國(guó)家新聞出版總署的登記情況截圖，并同時(shí)提供所發(fā)表的論文收錄在中國(guó)知網(wǎng)、維普、萬方及國(guó)家哲學(xué)社會(huì)科學(xué)學(xué)術(shù)期刊數(shù)據(jù)庫等其中一個(gè)數(shù)據(jù)庫中收錄情況的截圖。
?。?）破格申報(bào)人員和國(guó)家機(jī)關(guān)流動(dòng)到企業(yè)進(jìn)行直接申報(bào)人員，還應(yīng)提供達(dá)到破格或直接申報(bào)條件的相關(guān)證明材料，并連同申報(bào)材料一并提交審核，經(jīng)各級(jí)企業(yè)政工專業(yè)職務(wù)資格評(píng)審委員會(huì)所在職改辦審核同意后方可評(píng)審。破格申報(bào)為放寬學(xué)歷或資歷條件，不等同于無專業(yè)職務(wù)資格申報(bào)或越級(jí)申報(bào)。破格申報(bào)的，申報(bào)人需提供《破格申報(bào)專業(yè)職務(wù)資格審批表》（附件1）、符合破格申報(bào)的相關(guān)材料（復(fù)印件應(yīng)由單位加蓋與原件一致公章）。國(guó)家機(jī)關(guān)流動(dòng)到企業(yè)進(jìn)行直接申報(bào)的，申報(bào)人需提供《直接申報(bào)專業(yè)職務(wù)資格審批表》以及公務(wù)員登記表等可以證明公務(wù)員身份的材料、干部調(diào)動(dòng)通知、企業(yè)勞動(dòng)合同、對(duì)應(yīng)的社保繳費(fèi)證明等能證明符合直接申報(bào)的相關(guān)材料（復(fù)印件應(yīng)由單位加蓋與原件一致公章，屬自己辭職的，還需提供原單位的出編證明）。破格申報(bào)高級(jí)政工師、國(guó)家機(jī)關(guān)流動(dòng)到企業(yè)直接申報(bào)高級(jí)政工師的，需以集團(tuán)為單位于8月30日前將紙質(zhì)材料統(tǒng)一送自治區(qū)企業(yè)政工職改辦審核，經(jīng)自治區(qū)企業(yè)政工職改辦審核同意后，方可進(jìn)行網(wǎng)上申報(bào)。
?。?）輔助材料。特殊情形應(yīng)提交相應(yīng)輔助材料，需同一單位出具的證明應(yīng)整合在一份材料中。對(duì)使用曾用名、身份證號(hào)碼非正常變動(dòng)、關(guān)聯(lián)的證明材料（如學(xué)歷、專業(yè)職務(wù)資格證書等）與填寫身份證號(hào)不一致的，應(yīng)提供戶口簿本人信息頁等相關(guān)證明材料。其他特殊情形，應(yīng)根據(jù)各級(jí)企業(yè)政工專業(yè)職務(wù)資格評(píng)審委員會(huì)所在職改辦要求提供相關(guān)輔助材料。
2.單位審核時(shí)，除錄入基層單位考核推薦意見、近5年年度考核結(jié)果、公示情況、單位審議小組審議推薦意見、答辯情況等信息外，還需錄入2名專家（高級(jí)政工師）的鑒定意見。
（三）申報(bào)人身份性質(zhì)核驗(yàn)
工作經(jīng)歷和身份性質(zhì)由各級(jí)企業(yè)政工專業(yè)職務(wù)資格評(píng)審委員會(huì)所在職改辦通過社保數(shù)據(jù)共享或向社保部門核實(shí)等方式核驗(yàn)。民營(yíng)企業(yè)申報(bào)人員原則上應(yīng)有在申報(bào)單位連續(xù)6個(gè)月以上（不含申報(bào)當(dāng)月）個(gè)人社保繳費(fèi)記錄；對(duì)于6個(gè)月內(nèi)有工作單位變動(dòng)的，應(yīng)提供相關(guān)情況說明和證明材料，由各級(jí)企業(yè)政工專業(yè)職務(wù)資格評(píng)審委員會(huì)所在職改辦核實(shí)。審查中發(fā)現(xiàn)申報(bào)人填寫工作經(jīng)歷與社保繳費(fèi)記錄不符等情況，經(jīng)核實(shí)為填報(bào)虛假信息或提供虛假材料的，各級(jí)企業(yè)政工專業(yè)職務(wù)資格評(píng)審委員會(huì)所在職改辦不予接收材料，參照《廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于印發(fā)〈廣西壯族自治區(qū)職稱評(píng)審管理服務(wù)暫行辦法〉的通知》（桂人社規(guī)〔2021〕11號(hào)）第四十九條規(guī)定查處。
四、審核推薦程序和要求
（一）單位審核推薦。
1. 嚴(yán)格落實(shí)審核責(zé)任。用人單位要切實(shí)履行好推薦申報(bào)主體責(zé)任，加大對(duì)申報(bào)人員材料真實(shí)性和完整性審查力度，明確審核責(zé)任人，簽署承諾書，落實(shí)審核責(zé)任。對(duì)推薦至評(píng)委會(huì)的申報(bào)材料，經(jīng)審核發(fā)現(xiàn)存在問題的比例達(dá)到或超過本單位申報(bào)總數(shù)10%的，由推薦單位作出說明；達(dá)到或超過20%的，由推薦單位作出說明并報(bào)送書面整改方案，評(píng)委會(huì)組建單位視問題情形和程度予以通報(bào)或暫停該推薦單位次年推薦申報(bào)權(quán)限。
2. 規(guī)范審核推薦程序。參照《廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于印發(fā)〈廣西壯族自治區(qū)職稱評(píng)審管理服務(wù)暫行辦法〉的通知》（桂人社規(guī)〔2021〕11號(hào)）第二十條規(guī)定的審核審議、單位內(nèi)部公示、單位推薦等程序及要求進(jìn)行審核推薦。申報(bào)高級(jí)政工師的人員，在審議前應(yīng)采取答辯或說課等方式進(jìn)行考評(píng)，并在申報(bào)系統(tǒng)中填寫答辯意見。對(duì)申報(bào)人的學(xué)歷、資歷、專業(yè)職務(wù)工作經(jīng)歷（能力）、業(yè)績(jī)成果和學(xué)術(shù)成果等材料，由審核推薦單位審核原件并核實(shí)真實(shí)性后，在申報(bào)系統(tǒng)據(jù)實(shí)填寫審核結(jié)果。
?。ǘ┲鞴懿块T審核。
單位主管部門要按權(quán)限對(duì)單位審核推薦工作進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督、審核和糾錯(cuò)，加強(qiáng)對(duì)單位的推薦程序、推薦材料真實(shí)性和填報(bào)材料規(guī)范性等方面的審核并承擔(dān)審核責(zé)任。
?。ㄈ┰u(píng)委會(huì)組建單位審核。
評(píng)委會(huì)組建單位負(fù)責(zé)審核申報(bào)單位和主管部門履職情況，重點(diǎn)審核推薦程序、材料完整性和規(guī)范性、推薦對(duì)象基本條件等，嚴(yán)禁將程序不規(guī)范、材料不完整、推薦對(duì)象基本條件不符合、單位推薦意見不明確或不予推薦等申報(bào)材料報(bào)送評(píng)委會(huì)評(píng)審。經(jīng)審核，申報(bào)材料不符合規(guī)定條件的，實(shí)行一次性告知制度。
五、評(píng)審時(shí)間安排
（一）高級(jí)政工師評(píng)審時(shí)間。2023年8月至9月為申報(bào)人員個(gè)人材料準(zhǔn)備、申報(bào)和各市企業(yè)政工職改辦、區(qū)直有關(guān)單位職改辦收集、審核、公示、審議、報(bào)送材料階段。9月30日網(wǎng)絡(luò)申報(bào)系統(tǒng)關(guān)閉，自治區(qū)企業(yè)政工職改辦停止接受申報(bào)材料。10月至11月為自治區(qū)企業(yè)政工職改辦審核材料以及組織開展評(píng)審階段。
?。ǘ┲?、初級(jí)企業(yè)政工專業(yè)職務(wù)資格評(píng)審的具體要求及時(shí)間安排等，由各市企業(yè)政工職改辦、區(qū)直有關(guān)單位職改辦根據(jù)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，原則上應(yīng)在年內(nèi)完成。
六、評(píng)審收費(fèi)
根據(jù)自治區(qū)物價(jià)局、財(cái)政廳《關(guān)于調(diào)整專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格評(píng)審費(fèi)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的通知》（桂價(jià)費(fèi)〔2006〕359號(hào)），高級(jí)政工師專業(yè)職務(wù)資格評(píng)審收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為380元/人。在經(jīng)自治區(qū)企業(yè)政工職改辦初審材料合格后，請(qǐng)申報(bào)人員登錄申報(bào)系統(tǒng)查看相關(guān)信息，并按要求繳費(fèi)。
七、落實(shí)有關(guān)文件要求
（一）落實(shí)決策咨詢類信息激勵(lì)機(jī)制。根據(jù)信息管理有關(guān)規(guī)定，決策咨詢類信息折算論文情況，以自治區(qū)黨委信息綜合值班室或自治區(qū)人民政府辦公廳信息處出具的采用告知單為依據(jù)，任何其他單位或個(gè)人提供的證明不予認(rèn)可。已將決策咨詢類信息納入評(píng)審條件的相關(guān)系列（行業(yè)），可按評(píng)審條件規(guī)定執(zhí)行。
申報(bào)企業(yè)政工系列專業(yè)職務(wù)資格時(shí)，個(gè)人撰寫的決策咨詢類信息，單篇獲黨中央、國(guó)務(wù)院信息刊物采用的視為國(guó)家權(quán)威期刊報(bào)刊1篇，其中獲黨中央、國(guó)務(wù)院領(lǐng)導(dǎo)批示的視為國(guó)家權(quán)威期刊報(bào)刊2篇；獲黨中央、國(guó)務(wù)院信息刊物綜合采用的視為國(guó)家權(quán)威期刊報(bào)刊0.5篇，其中獲黨中央、國(guó)務(wù)院領(lǐng)導(dǎo)批示的視為國(guó)家權(quán)威期刊報(bào)刊1篇。個(gè)人撰寫的決策咨詢類信息，單篇獲自治區(qū)黨委、政府信息刊物采用的視為核心期刊1篇，其中獲自治區(qū)黨委、政府主要負(fù)責(zé)同志批示的視為核心期刊2篇，獲自治區(qū)黨委、政府其他領(lǐng)導(dǎo)批示的視為核心期刊1.5篇；獲自治區(qū)黨委、政府信息刊物綜合采用的視為公開發(fā)表論文1篇，其中獲自治區(qū)黨委、政府主要負(fù)責(zé)同志批示的視為核心期刊1篇，獲自治區(qū)黨委、政府其他領(lǐng)導(dǎo)批示的視為核心期刊0.5篇。同一篇決策咨詢類信息被不同類別信息刊物采用，以及信息采用后獲得領(lǐng)導(dǎo)同志批示的，按最高標(biāo)準(zhǔn)計(jì)，不累計(jì)。以上規(guī)定的決策咨詢類信息不含部門信息刊物或?qū)ｍ?xiàng)工作信息。
?。ǘ┴瀼芈鋵?shí)《關(guān)于印發(fā)〈廣西壯族自治區(qū)掛牌督戰(zhàn)縣職稱“定向評(píng)價(jià) 定向使用”工作方案〉的通知》（桂人社函〔2020〕153號(hào)）文件要求，繼續(xù)實(shí)施自治區(qū)掛牌督戰(zhàn)縣職稱“定向評(píng)價(jià) 定向使用”政策。
八、紀(jì)律要求
?。ㄒ唬┘訌?qiáng)對(duì)企業(yè)政工專業(yè)職務(wù)資格評(píng)審工作的誠(chéng)信管理。
企業(yè)政工專業(yè)職務(wù)資格評(píng)審工作政策性強(qiáng)，社會(huì)關(guān)注度大、敏感度高，各級(jí)各部門要高度重視，認(rèn)真履行職責(zé)。各級(jí)企業(yè)政工專業(yè)職務(wù)資格評(píng)委會(huì)要規(guī)范評(píng)審程序和嚴(yán)肅評(píng)審紀(jì)律，加強(qiáng)雙向激勵(lì)，建立健全倒查追責(zé)機(jī)制，一經(jīng)查實(shí)，按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。各級(jí)企業(yè)政工職改部門、評(píng)審委員會(huì)、主管部門要按照有關(guān)文件規(guī)定，加強(qiáng)本領(lǐng)域范圍內(nèi)的問題通報(bào)，問題通報(bào)情況作為評(píng)優(yōu)評(píng)先的重要指標(biāo)納入今年工作情況評(píng)估。
（二）嚴(yán)肅評(píng)審工作紀(jì)律。
各級(jí)企業(yè)政工專業(yè)職務(wù)資格評(píng)審委員會(huì)、申報(bào)人、申報(bào)人所在單位或推薦單位、評(píng)委會(huì)組建單位、評(píng)審專家及評(píng)審辦事機(jī)構(gòu)工作人員違反相關(guān)規(guī)定的，參照《廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于印發(fā)〈廣西壯族自治區(qū)職稱評(píng)審管理服務(wù)暫行辦法〉的通知》（桂人社規(guī)〔2021〕11號(hào)）第八章有關(guān)規(guī)定處理。
（三）加強(qiáng)對(duì)企業(yè)政工專業(yè)職務(wù)資格評(píng)審工作的監(jiān)督管理。
單位或個(gè)人對(duì)評(píng)審結(jié)果有異議的，可向自治區(qū)企業(yè)政工職改辦舉報(bào)，舉報(bào)材料應(yīng)署真實(shí)姓名和聯(lián)系方式。對(duì)于虛假告發(fā)、惡意信訪、意圖陷害他人，經(jīng)核實(shí)認(rèn)定為誣告陷害行為的，按誣告陷害行為人身份和管理權(quán)限，依紀(jì)依法追究責(zé)任。
九、其它事宜
未盡事宜，原則上參照2022年的做法執(zhí)行，如自治區(qū)企業(yè)政工職改辦有新的政策或要求，按新的政策或要求執(zhí)行。本文及附件電子版可從廣西文明網(wǎng)下載。
聯(lián)系地址：南寧市民族大道103號(hào)自治區(qū)黨委辦公大樓14層1401室（自治區(qū)黨委宣傳部干部處）
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附件：1.破格申報(bào)專業(yè)職務(wù)資格審批表
?自治區(qū)企業(yè)政工職改辦
2023年8月4日
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自治區(qū)企業(yè)政工職改辦關(guān)于開展2023年度
全區(qū)企業(yè)政工專業(yè)職務(wù)資格評(píng)審工作的通知
各市企業(yè)政工職改辦、區(qū)直有關(guān)單位職改辦：
為做好2023年度我區(qū)企業(yè)政工專業(yè)職務(wù)資格評(píng)審工作，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
一、申報(bào)范圍和對(duì)象
全區(qū)各級(jí)企業(yè)從事思想政治工作的人員，具體包括各級(jí)黨組織負(fù)責(zé)人，黨的紀(jì)檢、組織人事、宣傳、統(tǒng)戰(zhàn)、辦公室以及工會(huì)、共青團(tuán)、婦聯(lián)等組織中從事思想政治工作的人員等。
以下情形人員不得申報(bào)：
一、離退休人員、公務(wù)員（含參照公務(wù)員法管理單位人員）、事業(yè)單位工作人員。
二、因違紀(jì)違法被有關(guān)部門立案審查調(diào)查或受到違紀(jì)違法處分處罰，仍在處分處罰影響期內(nèi)的。
三、從申報(bào)當(dāng)年往前推算，5年內(nèi)有過年度考核不合格的。
四、在申報(bào)過程中被發(fā)現(xiàn)有偽造學(xué)歷、資歷、業(yè)績(jī)成果，或剽竊他人成果等弄虛作假行為者，自申報(bào)當(dāng)年起，3年內(nèi)不得申報(bào)。累計(jì)兩次的，終身不得申報(bào)。通過上述手段騙取專業(yè)職務(wù)資格者，撤銷其專業(yè)職務(wù)資格，自撤銷之日起，3年內(nèi)不得申報(bào)。
二、申報(bào)途徑
（一）申報(bào)人應(yīng)通過其人事勞動(dòng)關(guān)系所在單位申報(bào)。參照職稱評(píng)審相關(guān)要求，除銀行、保險(xiǎn)公司等法律法規(guī)明確規(guī)定具有獨(dú)立承擔(dān)民事責(zé)任能力的分支機(jī)構(gòu)外，申報(bào)人不得選擇不具有獨(dú)立法人資格的分支機(jī)構(gòu)作為申報(bào)單位參評(píng)。
?。ǘ┲兄瘪v桂單位或外省駐桂企業(yè)分支機(jī)構(gòu)（分公司、辦事處等）的專業(yè)職務(wù)人員，應(yīng)根據(jù)本單位（系統(tǒng)）統(tǒng)一渠道申報(bào)，同一年度不得多種渠道申報(bào)。如選擇通過廣西相應(yīng)評(píng)委會(huì)申報(bào)的，由該單位所屬的中直單位組織人事部門或外省駐桂企業(yè)總公司（總部、集團(tuán)公司）人力資源管理部門就駐桂單位申報(bào)渠道問題出具書面意見，并報(bào)相應(yīng)評(píng)委會(huì)所屬政工職評(píng)部門備案后方可申報(bào)。
?。ㄈ┩馐I(yè)職務(wù)人員按規(guī)定條件通過委托評(píng)審方式到廣西評(píng)審高級(jí)政工師的，應(yīng)由申報(bào)人所屬省級(jí)政工職評(píng)管理部門出具委托材料，并經(jīng)自治區(qū)企業(yè)政工職改辦審核同意后方可評(píng)審。區(qū)內(nèi)各地區(qū)（部門）專業(yè)職務(wù)人員申報(bào)本地區(qū)（部門）有評(píng)審權(quán)限但尚未組建企業(yè)政工專業(yè)職務(wù)資格評(píng)審委員會(huì)的，參照委托評(píng)審程序辦理相關(guān)手續(xù)。
三、申報(bào)條件及材料要求
?。ㄒ唬┥陥?bào)條件和政策依據(jù)
凡符合上述評(píng)審范圍、對(duì)象的人員申報(bào)企業(yè)政工專業(yè)職務(wù)資格，評(píng)審條件按《自治區(qū)企業(yè)政工人員專業(yè)職務(wù)評(píng)定工作領(lǐng)導(dǎo)小組關(guān)于印發(fā)自治區(qū)企業(yè)思想政治工作高、中、初級(jí)專業(yè)職務(wù)資格評(píng)審條件的通知》（桂企政職字〔2023〕1號(hào)）的規(guī)定執(zhí)行。
除相關(guān)政策文件及本通知另有規(guī)定外，企業(yè)政工人員申報(bào)、推薦、評(píng)審、認(rèn)定等基本條件和程序，參照《廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于印發(fā)〈廣西壯族自治區(qū)職稱評(píng)審管理服務(wù)暫行辦法〉的通知》（桂人社規(guī)〔2021〕11號(hào)）執(zhí)行。
?。ǘ┎牧咸顖?bào)要求
繼續(xù)使用廣西專業(yè)技術(shù)人員職稱管理服務(wù)平臺(tái)進(jìn)行申報(bào)評(píng)審。各級(jí)企業(yè)政工職改辦、區(qū)直有關(guān)單位職改辦要做好宣傳工作，引導(dǎo)申報(bào)單位和人員按照要求進(jìn)行申報(bào)。廣西專業(yè)技術(shù)人員職稱管理服務(wù)平臺(tái)單位、個(gè)人統(tǒng)一登錄入口：http://my.gxrczc.com/Login?？头娫?0771—5505013。
1.個(gè)人申報(bào)
?。?）申報(bào)人按部署文件和申報(bào)系統(tǒng)設(shè)置的要求，在規(guī)定期限內(nèi)提交申報(bào)材料。申報(bào)人應(yīng)對(duì)申報(bào)材料的真實(shí)性、完整性承擔(dān)主要責(zé)任。申報(bào)人提交申報(bào)材料前需自行對(duì)學(xué)歷、資歷、專業(yè)職務(wù)工作經(jīng)歷（能力）、業(yè)績(jī)成果、學(xué)術(shù)成果等材料進(jìn)行檢查核實(shí)，并作出承諾。經(jīng)查如發(fā)現(xiàn)有抄襲、剽竊、不當(dāng)署名等學(xué)術(shù)不端行為，或者論文代寫代發(fā)、虛假刊發(fā)等違紀(jì)違規(guī)行為的，參照《科研失信行為調(diào)查處理規(guī)則》和《廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于印發(fā)〈廣西壯族自治區(qū)職稱評(píng)審管理服務(wù)暫行辦法〉的通知》（桂人社規(guī)〔2021〕11號(hào)）等有關(guān)規(guī)定處理。
?。?）申報(bào)人應(yīng)按規(guī)定參加繼續(xù)教育，申報(bào)前需完成2023年度公需科目學(xué)習(xí)考試任務(wù)。2022年繼續(xù)教育（含公需科目和專業(yè)科目）學(xué)時(shí)完成情況，作為推薦參評(píng)的重要參考條件。
?。?）申報(bào)人要按照電子檔案模板所列出的項(xiàng)目，逐項(xiàng)掃描錄入材料。學(xué)歷、社保關(guān)系、繼續(xù)教育等已通過數(shù)據(jù)共享獲取的，不再要求重復(fù)提供；未能通過系統(tǒng)數(shù)據(jù)共享獲取的，需上傳相關(guān)材料。
?。?）申報(bào)人的個(gè)人照片應(yīng)上傳小二寸的近期免冠證件照，并確保清晰。上傳的業(yè)績(jī)成果、學(xué)術(shù)成果等應(yīng)為取得下一級(jí)專業(yè)職務(wù)資格證書（或職稱證書）以來取得的成果，并需按重要程度進(jìn)行排列。合作產(chǎn)生的獎(jiǎng)項(xiàng)、著作等需標(biāo)注出本人姓名。上傳論文等學(xué)術(shù)成果材料時(shí)，除提供所發(fā)表論文的封面、目錄、正文外，還需提供論文所發(fā)表的刊物在國(guó)家新聞出版總署的登記情況截圖，并同時(shí)提供所發(fā)表的論文收錄在中國(guó)知網(wǎng)、維普、萬方及國(guó)家哲學(xué)社會(huì)科學(xué)學(xué)術(shù)期刊數(shù)據(jù)庫等其中一個(gè)數(shù)據(jù)庫中收錄情況的截圖。
?。?）破格申報(bào)人員和國(guó)家機(jī)關(guān)流動(dòng)到企業(yè)進(jìn)行直接申報(bào)人員，還應(yīng)提供達(dá)到破格或直接申報(bào)條件的相關(guān)證明材料，并連同申報(bào)材料一并提交審核，經(jīng)各級(jí)企業(yè)政工專業(yè)職務(wù)資格評(píng)審委員會(huì)所在職改辦審核同意后方可評(píng)審。破格申報(bào)為放寬學(xué)歷或資歷條件，不等同于無專業(yè)職務(wù)資格申報(bào)或越級(jí)申報(bào)。破格申報(bào)的，申報(bào)人需提供《破格申報(bào)專業(yè)職務(wù)資格審批表》（附件1）、符合破格申報(bào)的相關(guān)材料（復(fù)印件應(yīng)由單位加蓋與原件一致公章）。國(guó)家機(jī)關(guān)流動(dòng)到企業(yè)進(jìn)行直接申報(bào)的，申報(bào)人需提供《直接申報(bào)專業(yè)職務(wù)資格審批表》以及公務(wù)員登記表等可以證明公務(wù)員身份的材料、干部調(diào)動(dòng)通知、企業(yè)勞動(dòng)合同、對(duì)應(yīng)的社保繳費(fèi)證明等能證明符合直接申報(bào)的相關(guān)材料（復(fù)印件應(yīng)由單位加蓋與原件一致公章，屬自己辭職的，還需提供原單位的出編證明）。破格申報(bào)高級(jí)政工師、國(guó)家機(jī)關(guān)流動(dòng)到企業(yè)直接申報(bào)高級(jí)政工師的，需以集團(tuán)為單位于8月30日前將紙質(zhì)材料統(tǒng)一送自治區(qū)企業(yè)政工職改辦審核，經(jīng)自治區(qū)企業(yè)政工職改辦審核同意后，方可進(jìn)行網(wǎng)上申報(bào)。
?。?）輔助材料。特殊情形應(yīng)提交相應(yīng)輔助材料，需同一單位出具的證明應(yīng)整合在一份材料中。對(duì)使用曾用名、身份證號(hào)碼非正常變動(dòng)、關(guān)聯(lián)的證明材料（如學(xué)歷、專業(yè)職務(wù)資格證書等）與填寫身份證號(hào)不一致的，應(yīng)提供戶口簿本人信息頁等相關(guān)證明材料。其他特殊情形，應(yīng)根據(jù)各級(jí)企業(yè)政工專業(yè)職務(wù)資格評(píng)審委員會(huì)所在職改辦要求提供相關(guān)輔助材料。
2.單位審核時(shí)，除錄入基層單位考核推薦意見、近5年年度考核結(jié)果、公示情況、單位審議小組審議推薦意見、答辯情況等信息外，還需錄入2名專家（高級(jí)政工師）的鑒定意見。
（三）申報(bào)人身份性質(zhì)核驗(yàn)
工作經(jīng)歷和身份性質(zhì)由各級(jí)企業(yè)政工專業(yè)職務(wù)資格評(píng)審委員會(huì)所在職改辦通過社保數(shù)據(jù)共享或向社保部門核實(shí)等方式核驗(yàn)。民營(yíng)企業(yè)申報(bào)人員原則上應(yīng)有在申報(bào)單位連續(xù)6個(gè)月以上（不含申報(bào)當(dāng)月）個(gè)人社保繳費(fèi)記錄；對(duì)于6個(gè)月內(nèi)有工作單位變動(dòng)的，應(yīng)提供相關(guān)情況說明和證明材料，由各級(jí)企業(yè)政工專業(yè)職務(wù)資格評(píng)審委員會(huì)所在職改辦核實(shí)。審查中發(fā)現(xiàn)申報(bào)人填寫工作經(jīng)歷與社保繳費(fèi)記錄不符等情況，經(jīng)核實(shí)為填報(bào)虛假信息或提供虛假材料的，各級(jí)企業(yè)政工專業(yè)職務(wù)資格評(píng)審委員會(huì)所在職改辦不予接收材料，參照《廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于印發(fā)〈廣西壯族自治區(qū)職稱評(píng)審管理服務(wù)暫行辦法〉的通知》（桂人社規(guī)〔2021〕11號(hào)）第四十九條規(guī)定查處。
四、審核推薦程序和要求
（一）單位審核推薦。
1. 嚴(yán)格落實(shí)審核責(zé)任。用人單位要切實(shí)履行好推薦申報(bào)主體責(zé)任，加大對(duì)申報(bào)人員材料真實(shí)性和完整性審查力度，明確審核責(zé)任人，簽署承諾書，落實(shí)審核責(zé)任。對(duì)推薦至評(píng)委會(huì)的申報(bào)材料，經(jīng)審核發(fā)現(xiàn)存在問題的比例達(dá)到或超過本單位申報(bào)總數(shù)10%的，由推薦單位作出說明；達(dá)到或超過20%的，由推薦單位作出說明并報(bào)送書面整改方案，評(píng)委會(huì)組建單位視問題情形和程度予以通報(bào)或暫停該推薦單位次年推薦申報(bào)權(quán)限。
2. 規(guī)范審核推薦程序。參照《廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于印發(fā)〈廣西壯族自治區(qū)職稱評(píng)審管理服務(wù)暫行辦法〉的通知》（桂人社規(guī)〔2021〕11號(hào)）第二十條規(guī)定的審核審議、單位內(nèi)部公示、單位推薦等程序及要求進(jìn)行審核推薦。申報(bào)高級(jí)政工師的人員，在審議前應(yīng)采取答辯或說課等方式進(jìn)行考評(píng)，并在申報(bào)系統(tǒng)中填寫答辯意見。對(duì)申報(bào)人的學(xué)歷、資歷、專業(yè)職務(wù)工作經(jīng)歷（能力）、業(yè)績(jī)成果和學(xué)術(shù)成果等材料，由審核推薦單位審核原件并核實(shí)真實(shí)性后，在申報(bào)系統(tǒng)據(jù)實(shí)填寫審核結(jié)果。
?。ǘ┲鞴懿块T審核。
單位主管部門要按權(quán)限對(duì)單位審核推薦工作進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督、審核和糾錯(cuò)，加強(qiáng)對(duì)單位的推薦程序、推薦材料真實(shí)性和填報(bào)材料規(guī)范性等方面的審核并承擔(dān)審核責(zé)任。
?。ㄈ┰u(píng)委會(huì)組建單位審核。
評(píng)委會(huì)組建單位負(fù)責(zé)審核申報(bào)單位和主管部門履職情況，重點(diǎn)審核推薦程序、材料完整性和規(guī)范性、推薦對(duì)象基本條件等，嚴(yán)禁將程序不規(guī)范、材料不完整、推薦對(duì)象基本條件不符合、單位推薦意見不明確或不予推薦等申報(bào)材料報(bào)送評(píng)委會(huì)評(píng)審。經(jīng)審核，申報(bào)材料不符合規(guī)定條件的，實(shí)行一次性告知制度。
五、評(píng)審時(shí)間安排
（一）高級(jí)政工師評(píng)審時(shí)間。2023年8月至9月為申報(bào)人員個(gè)人材料準(zhǔn)備、申報(bào)和各市企業(yè)政工職改辦、區(qū)直有關(guān)單位職改辦收集、審核、公示、審議、報(bào)送材料階段。9月30日網(wǎng)絡(luò)申報(bào)系統(tǒng)關(guān)閉，自治區(qū)企業(yè)政工職改辦停止接受申報(bào)材料。10月至11月為自治區(qū)企業(yè)政工職改辦審核材料以及組織開展評(píng)審階段。
?。ǘ┲?、初級(jí)企業(yè)政工專業(yè)職務(wù)資格評(píng)審的具體要求及時(shí)間安排等，由各市企業(yè)政工職改辦、區(qū)直有關(guān)單位職改辦根據(jù)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，原則上應(yīng)在年內(nèi)完成。
六、評(píng)審收費(fèi)
根據(jù)自治區(qū)物價(jià)局、財(cái)政廳《關(guān)于調(diào)整專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格評(píng)審費(fèi)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的通知》（桂價(jià)費(fèi)〔2006〕359號(hào)），高級(jí)政工師專業(yè)職務(wù)資格評(píng)審收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為380元/人。在經(jīng)自治區(qū)企業(yè)政工職改辦初審材料合格后，請(qǐng)申報(bào)人員登錄申報(bào)系統(tǒng)查看相關(guān)信息，并按要求繳費(fèi)。
七、落實(shí)有關(guān)文件要求
（一）落實(shí)決策咨詢類信息激勵(lì)機(jī)制。根據(jù)信息管理有關(guān)規(guī)定，決策咨詢類信息折算論文情況，以自治區(qū)黨委信息綜合值班室或自治區(qū)人民政府辦公廳信息處出具的采用告知單為依據(jù)，任何其他單位或個(gè)人提供的證明不予認(rèn)可。已將決策咨詢類信息納入評(píng)審條件的相關(guān)系列（行業(yè)），可按評(píng)審條件規(guī)定執(zhí)行。
申報(bào)企業(yè)政工系列專業(yè)職務(wù)資格時(shí)，個(gè)人撰寫的決策咨詢類信息，單篇獲黨中央、國(guó)務(wù)院信息刊物采用的視為國(guó)家權(quán)威期刊報(bào)刊1篇，其中獲黨中央、國(guó)務(wù)院領(lǐng)導(dǎo)批示的視為國(guó)家權(quán)威期刊報(bào)刊2篇；獲黨中央、國(guó)務(wù)院信息刊物綜合采用的視為國(guó)家權(quán)威期刊報(bào)刊0.5篇，其中獲黨中央、國(guó)務(wù)院領(lǐng)導(dǎo)批示的視為國(guó)家權(quán)威期刊報(bào)刊1篇。個(gè)人撰寫的決策咨詢類信息，單篇獲自治區(qū)黨委、政府信息刊物采用的視為核心期刊1篇，其中獲自治區(qū)黨委、政府主要負(fù)責(zé)同志批示的視為核心期刊2篇，獲自治區(qū)黨委、政府其他領(lǐng)導(dǎo)批示的視為核心期刊1.5篇；獲自治區(qū)黨委、政府信息刊物綜合采用的視為公開發(fā)表論文1篇，其中獲自治區(qū)黨委、政府主要負(fù)責(zé)同志批示的視為核心期刊1篇，獲自治區(qū)黨委、政府其他領(lǐng)導(dǎo)批示的視為核心期刊0.5篇。同一篇決策咨詢類信息被不同類別信息刊物采用，以及信息采用后獲得領(lǐng)導(dǎo)同志批示的，按最高標(biāo)準(zhǔn)計(jì)，不累計(jì)。以上規(guī)定的決策咨詢類信息不含部門信息刊物或?qū)ｍ?xiàng)工作信息。
?。ǘ┴瀼芈鋵?shí)《關(guān)于印發(fā)〈廣西壯族自治區(qū)掛牌督戰(zhàn)縣職稱“定向評(píng)價(jià) 定向使用”工作方案〉的通知》（桂人社函〔2020〕153號(hào)）文件要求，繼續(xù)實(shí)施自治區(qū)掛牌督戰(zhàn)縣職稱“定向評(píng)價(jià) 定向使用”政策。
八、紀(jì)律要求
?。ㄒ唬┘訌?qiáng)對(duì)企業(yè)政工專業(yè)職務(wù)資格評(píng)審工作的誠(chéng)信管理。
企業(yè)政工專業(yè)職務(wù)資格評(píng)審工作政策性強(qiáng)，社會(huì)關(guān)注度大、敏感度高，各級(jí)各部門要高度重視，認(rèn)真履行職責(zé)。各級(jí)企業(yè)政工專業(yè)職務(wù)資格評(píng)委會(huì)要規(guī)范評(píng)審程序和嚴(yán)肅評(píng)審紀(jì)律，加強(qiáng)雙向激勵(lì)，建立健全倒查追責(zé)機(jī)制，一經(jīng)查實(shí)，按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。各級(jí)企業(yè)政工職改部門、評(píng)審委員會(huì)、主管部門要按照有關(guān)文件規(guī)定，加強(qiáng)本領(lǐng)域范圍內(nèi)的問題通報(bào)，問題通報(bào)情況作為評(píng)優(yōu)評(píng)先的重要指標(biāo)納入今年工作情況評(píng)估。
（二）嚴(yán)肅評(píng)審工作紀(jì)律。
各級(jí)企業(yè)政工專業(yè)職務(wù)資格評(píng)審委員會(huì)、申報(bào)人、申報(bào)人所在單位或推薦單位、評(píng)委會(huì)組建單位、評(píng)審專家及評(píng)審辦事機(jī)構(gòu)工作人員違反相關(guān)規(guī)定的，參照《廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于印發(fā)〈廣西壯族自治區(qū)職稱評(píng)審管理服務(wù)暫行辦法〉的通知》（桂人社規(guī)〔2021〕11號(hào)）第八章有關(guān)規(guī)定處理。
（三）加強(qiáng)對(duì)企業(yè)政工專業(yè)職務(wù)資格評(píng)審工作的監(jiān)督管理。
單位或個(gè)人對(duì)評(píng)審結(jié)果有異議的，可向自治區(qū)企業(yè)政工職改辦舉報(bào)，舉報(bào)材料應(yīng)署真實(shí)姓名和聯(lián)系方式。對(duì)于虛假告發(fā)、惡意信訪、意圖陷害他人，經(jīng)核實(shí)認(rèn)定為誣告陷害行為的，按誣告陷害行為人身份和管理權(quán)限，依紀(jì)依法追究責(zé)任。
九、其它事宜
未盡事宜，原則上參照2022年的做法執(zhí)行，如自治區(qū)企業(yè)政工職改辦有新的政策或要求，按新的政策或要求執(zhí)行。本文及附件電子版可從廣西文明網(wǎng)下載。
聯(lián)系地址：南寧市民族大道103號(hào)自治區(qū)黨委辦公大樓14層1401室（自治區(qū)黨委宣傳部干部處）
聯(lián)系人及電話：劉瑜，0771—8808691
QQ群：733932303（本群僅限各單位職改辦工作人員加入）
附件：1.破格申報(bào)專業(yè)職務(wù)資格審批表
?自治區(qū)企業(yè)政工職改辦
2023年8月4日
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